مصر تطلق مبادرة تاريخية لإعداد كوادر الإدارة المحلية علمياً ومهنياً
كتب – محمد الهادي
في إطار سعي الدولة المصرية إلى تعزيز قدرات الجهاز الإداري وتطوير منظومة العمل المحلي، أعلنت وزارة التنمية المحلية بقيادة الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية والقائم بأعمال وزيرة البيئة، عن إطلاق مبادرة وطنية غير مسبوقة تهدف إلى إعداد وبناء جيل جديد من الكوادر البشرية في الإدارة المحلية، علمياً ومهنياً، بما يواكب متطلبات العصر ويعزز كفاءة الأداء المؤسسي.
بروتوكولات تعاون مع الجامعات والمؤسسات الأكاديمية
تعمل الوزارة حالياً على توقيع بروتوكولات تعاون بين مركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة وعدد من الجامعات الحكومية والخاصة، منها جامعة طنطا، جامعة المنصورة، وأكاديمية السادات للعلوم الإدارية، بالإضافة إلى الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري. هذه الشراكات تأتي استكمالاً للتعاون الذي بدأ مع جامعة بنها في يناير الجاري، بهدف التوسع في تنفيذ مبادرة بناء الكوادر البشرية بالإدارة المحلية.
درجات علمية ومهنية لأول مرة في تاريخ المحليات
المبادرة تتضمن إنشاء برامج أكاديمية ومهنية تبدأ من مرحلة البكالوريوس الأكاديمي، مروراً بالدبلومة والماجستير، وصولاً إلى الدكتوراه المهنية في تخصص الإدارة المحلية والإدارة العامة. هذه الخطوة تمثل نقلة نوعية في تاريخ المحليات، حيث تتيح لأول مرة مسارات تعليمية متخصصة تساهم في تحسين مدخلات الكوادر البشرية، وتؤهلهم علمياً ومهنياً لإدارة الملفات المحلية بكفاءة عالية.
اهتمام خاص بالتدريب ورفع الكفاءة
أكدت وزيرة التنمية المحلية أن الوزارة تولي اهتماماً كبيراً بملف التدريب ورفع كفاءة العاملين بالمحافظات والديوان العام للوزارة، من خلال الخطة التدريبية السنوية التي ينفذها مركز سقارة. المبادرة الجديدة تعمل على بناء كوادر إدارية متكاملة عبر برامج دراسية تمتد لعام وأكثر، لتأهيلهم للمشاركة في مسابقات التوظيف والوظائف التي تطلبها الإدارة المحلية.
مناهج متكاملة تجمع بين الدراسة الأكاديمية والتطبيق العملي
المناهج التي سيتم تدريسها للراغبين في الحصول على الدرجات العلمية ستشمل كافة الملفات الخاصة بالإدارة المحلية، سواء الإدارية أو القانونية، إلى جانب التدريب العملي داخل مركز سقارة والتدريب الميداني بوحدات الإدارة المحلية بالمحافظات. هذا التكامل بين الدراسة النظرية والتطبيق العملي يضمن تخريج كوادر مؤهلة علمياً وميدانياً، قادرة على مواكبة متطلبات العمل المحلي والتطوير المؤسسي.
تعزيز الشراكة بين الدولة والجامعات
المبادرة تمثل نموذجاً للشراكة الفاعلة بين وزارة التنمية المحلية والجامعات المصرية الحكومية والخاصة، حيث يسهم التعاون في توسيع قاعدة المتخصصين في الإدارة والتنمية المحلية، ويعزز دور مركز سقارة كأحد أهم مراكز التدريب المتخصصة في بناء القدرات المحلية.
أولوية في فرص التوظيف
من المقرر أن يحصل خريجو هذه البرامج على أولوية في فرص التوظيف المتاحة بوحدات الإدارة العامة والتنمية المحلية، بما يساهم في دمجهم بسوق العمل وتحقيق كفاءة أكبر في الأداء المحلي، إضافة إلى منحهم شهادات معتمدة من وزارة التنمية المحلية.
